根据工作需要，西北工业大学2023年拟公开招聘管理及其他专技岗位非事业编制人员63人。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

管理岗位46个，其他专技岗位17个。

具体招聘岗位详见《西北工业大学2023年管理及其他专技岗位非事业编制人员公开招聘计划表（第一批）》。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍。拥护中国共产党的领导和社会主义制度，具有爱国奉献精神，自觉遵守国家的法律法规和各项规章制度，廉洁自律，无违法犯罪情况。

2.具有良好的思想道德品质、强烈的事业心和责任感，具有较强的服务意识和团队协作精神。

3.热爱高等教育事业，具有良好的职业道德，恪守高校教师师德、学术道德等职业道德规范。

4.具备所聘岗位必备的业务知识、专业能力。

5.具有正常履职的身体条件和心理素质。

6.具有硕士及以上学历、学位。

7.年龄要求：硕士研究生不超过30岁（1993年3月1日及以后出生），博士研究生不超过35岁（1988年3月1日及以后出生）。

8.招聘范围：2023年7月1日前取得毕业证、学位证人员。

9.符合法律法规规定的其他条件，以及报考岗位要求的其他具体条件（详见招聘计划表）。

三、工作环节和时间安排

公开招聘工作包括网络报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、考察、体检、公示、聘用等环节。

（一）网络报名

2023年3月20日9时至3月30日12时，报考人员登录西北工业大学招聘系统（http://zhaopin.nwpu.edu.cn）报名，每人限报1个岗位。

报名时请在附件中上传以下材料：

1.个人居民身份证；

2.最高学历的学位证及毕业证；

3.最高学历的《教育部学历证书电子注册备案表》；最高学位的《认证报告》；取得国（境）外学历学位的人员提供《国（境）外学历学位认证书》；

4.岗位其他条件中要求的相关证明材料。

（二）资格初审

对报考人员进行网上资格初审。初审通过人员，每个岗位按照10:1比例确定参加笔试人选。

初审通过人员超过10:1比例的，按比例择优确定参加笔试人员。初审通过人员不足10:1比例的岗位，可按比例进行调剂，但需征得考生同意；如调剂后符合条件的报考人数未达到3:1的比例，将核减该岗位招聘名额直至取消岗位招聘计划。学校在招聘系统统一发布笔试通知。参加笔试的考生可登录招聘系统下载并打印准考证。

（三）笔试

主要测试考生的基本素质和运用有关理论、知识、方法分析解决实际问题的能力。

（四）资格复审

每个岗位根据笔试成绩从高到低顺序，按照4:1的比例确定面试人选（成绩相同的全部列入，下同）。

面试人选按照招聘系统发布的通知要求，持相关证书材料进行资格复审，合格者进入面试。出现未通过或者放弃资格复审的情形，按照该岗位笔试成绩从高到低顺序依次递补面试人选。

（五）面试

主要测试考生综合素养、专业素质以及与招聘岗位的匹配度。

考试综合成绩按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算。

（六）考察

每个岗位根据考试综合成绩从高到低顺序，按照2:1的比例确定考察人选，由其所报考单位进行考察。出现放弃考察的情形，不低于1.5:1比例的岗位不再递补，低于1.5:1比例的岗位按照考试综合成绩从高到低顺序依次递补至1.5:1。

招聘单位对通过考察人员进行排序，按照1:1的比例，依照排名顺序确定进入体检人选。

（七）体检（含心理测试）

进入体检人员安排到指定医院进行体检（含心理测试）。出现未通过或者放弃体检的情形，按照考察排名顺序依次递补。

（八）公示

通过体检人员确定为拟聘用人选，在西北工业大学人事处网站进行公示，公示期为7个工作日。

（九）聘用

经公示无异议的，按照规定办理聘用手续。

四、相关说明

1.应聘人员报名时，须如实填写相关信息，对所提交报名材料的真实性、准确性负责。凡弄虚作假或不符合招聘要求的，无论何时，一经查实，学校有权取消其考试或录用资格，相关责任由应聘人员承担。

2.学校同意聘用的人员，应按单位要求及时办理相关手续，逾期视为自动放弃。

五、有关政策和待遇

本次招聘岗位全部为非事业编制岗位。学校与聘用的教职工签订劳务派遣协议，按照学校非事业编制教职工聘用管理相关办法确定薪酬，为其缴纳社会保险。

六、联系方式

招聘政策咨询：

张老师、卢老师  电话029-88492242

网络报名技术咨询：

原老师  电话18001170504

地址：西北工业大学友谊校区办公楼A座331室

西北工业大学人事处

2023年3月15日