2022年国家电网有限公司总部招聘高校毕业生5人-陕西金标尺教育

国家电网有限公司以投资建设运营电网为核心业务，是关系国民经济命脉和国家能源安全的特大型国有重点骨干企业。公司经营区域覆盖26个省（自治区、直辖市），覆盖国土面积的88%以上，供电服务人口超过11亿人。公司连续17年获评中央企业业绩考核A级企业，2021年在《财富》世界500强中排名第2位。

2022年，公司总部将公开招聘5名电气工程专业应届毕业生，拟录用到国家电力调度控制中心工作。招聘工作具体安排如下：

一、招聘计划

专业：电气工程

学历：硕士研究生及以上

名额：5名

二、报名条件

1.国内普通高校2022年应届毕业生，或者国家教育部认可的国（境）外院校留学生。

2.专业、学历符合招聘计划要求，学历、学位证书以及相关专业等级证书齐备（学历、学位证书可在中国高等教育学历信息网、中国学位与研究生教育信息网查询）。

3.博士研究生年龄一般不超过33周岁、硕士研究生不超过28周岁（年龄计算截止时间为2022年6月30日）。

4.身体健康，品行端正，具有良好的团队意识和沟通协作能力，认同公司企业文化。

5.有相关专业工作经历者从优考虑。

三、报名方式

应聘者请通过“国家电网有限公司人力资源招聘平台”报名（http://zhaopin.sgcc.com.cn），在线录入个人信息，上传相关应聘材料（包括所在学校出具的就业推荐表和成绩单，“学信网”学籍验证报告、计算机等级证书、外语等级证书、获奖证书、学校出具的优秀毕业生证明和学生会干部证明等材料的扫描件），完成网上报名。

四、招聘流程

1.网上报名截止时间：2021年12月16日，逾期不再受理。

2.筛选应聘材料。公司按照报名条件对投送的应聘材料进行审查，确定入围笔试的人员名单。

3.组织考试、体检。考试包括笔试、面试两个环节，并安排体检（根据疫情防控要求，考试时间、形式另行通知）。

4.组织考察政审。根据笔试、面试成绩，结合体检结果，对部分人选进行考察政审，听取学校有关方面的意见，查阅档案材料。

5.发放录用通知。综合考虑考试成绩、考察政审等情况确定录用人选，通知学生本人订立就业协议。

五、其他事宜

1.公司根据报名审查情况，通过手机短信、站内消息、电话等方式，通知有关人员参加考试。未入围的，不再另行通知。

2.应聘人员应对所提供材料的真实性负责。有不诚信行为的，公司将取消其应聘资格。

3.有关招聘信息，请及时登录关注“国家电网有限公司人力资源招聘平台”。

4.咨询电话：010-66598027（注：此电话只受理国家电网有限公司总部招聘政策咨询，不受理公司系统各分部、省公司、直属单位的招聘咨询。）

本招聘公告最终解释权属国家电网有限公司总部。