2022年西安市高陵区劳动监察大队临聘人员招聘6人

为进一步加强劳动保障监察执法能力建设，切实保障劳动者合法权益，构建和谐劳动关系，根据工作需要，经区政府同意，西安市高陵区劳动监察大队委托西安市高陵区高慧人力资源管理有限公司，面向社会公开招聘临聘人员。现将有关事宜公告如下：

一、招聘计划和条件

(一)招聘计划

计划招聘业务科员6名。

(二)招聘条件

1.拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家法律法规。

2.身体健康，有较强的语言表达能力和沟通能力。年龄在22周岁以上、35周岁以下(1986年3月1日至2000年2月28日期间出生)。

3.有行政执法相关工作经验、具备法律相关专业知识的优先录取。

(三)不符合报名应聘条件的情形

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的。

2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育的。

3.具有吸毒史、曾被强制隔离戒毒的。

4.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分。

5.在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的。

二、招聘办法和程序

(一)公开报名

本次招聘公告在西安市高陵区人民政府官网(http://www.gaoling.gov.cn)和“高陵城发”“高陵人社”公众号发布。

(二)报名时间及方式

1.报名时间：2022年3月1日至2022年3月4日18：00。

2.报名方式：应聘者在西安市高陵区人民政府官网(http://www.gaoling.gov.cn)“高陵城发”“高陵人社”自行下载《西安市高陵区劳动监察大队2022年临聘人员报名表》(详见附件1)，填写完整后按照“姓名+身份证号码”格式重命名，需把应聘报名表、身份证正反面扫描件、毕业证扫描件、C1及以上驾驶证(男性)、学信网学历(学籍)验证报告及相关资格证书扫描件以压缩包附件形式发送至报名专用电子邮箱：gaohuirenli@163.com,邮件主题与附件名称保持一致，例：“张三--610126XXXXXXXX0011”。报名截止后，专用电子邮箱将自动关闭，不再接受报名。

(三)线上审核

应聘者需按照上述报名方式要求上传资料，否则线上审核不予通过。

(四)现场资格审核

1.线上审核结束后，对应聘人员进行现场资格审核，结果将通过报名中填写的手机号码以电话、短信或邮件形式向应聘人员进行通知，通过审核人员领取准考证。

2.应聘人员现场资格审查时须提交以下资料：

(1)《西安市高陵区劳动监察大队2022年临聘人员报名表》。(详见附件1)

(2)身份证、毕业证、学位证书、C1及以上驾驶证(男性)原件、复印件及学信网学历(学籍)验证报告(纸质版)。

(3)有关职称和资格证书、获奖证书原件及复印件。

(4)近期1寸免冠蓝底照片2张。(照片背面注明姓名+身份证号)

应聘人员提交的上述报名材料概不退还。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现应聘人员有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，均立即取消其应聘资格，所造成的后果由应聘者自行承担。